Depuis plus de 30 ans, le groupe emeis s'est donné comme mission l'accompagnement de toutes les fragilités, qu'elles soient temporaires ou conduisant à une plus grande dépendance.
Grâce à nos 76 000 collaborateurs, nous sommes une entreprise dévouée à la santé, aux soins et au projet de vie des plus vulnérables qui accueille plus de 267 000 patients et résidents chaque année dans ses établissements à travers le monde (20 pays à ce jour).
Notre offre est composée de Maisons de retraite Médicalisées, de Résidences Services, de Cliniques de Soins Médicaux et de Réadaptation et de Cliniques de Santé Mentale ou encore de Soins et de Services directement au domicile de nos bénéficiaires. Une gamme qui se complète de programmes de prévention et d'éducation thérapeutique à la santé pour donner à chacun les clés lui permettant de maintenir et d'améliorer sa qualité de vie.
Nous recherchons un(e) Responsable Stratégie Groupe en CDI rattaché(e) à notre Directrice M&A, Stratégie et Pays.
Face aux transformations qu’ORPEA a traversées, les enjeux de refondation et de réflexions stratégiques sont au cœur des missions du groupe. Ainsi, la/le Responsable Stratégie Groupe aura vocation à pleinement contribuer à façonner la réponse d’emeis aux grands défis sociétaux du monde qui vient, à un moment clé de l’entreprise.
Missions principales et intérêt du poste :
1) Animation du plan stratégique du Groupe à 3-5 ans et de sa revue annuelle ;
Coordination globale des travaux (interne et potentiellement avec des prestataires externes)
Appui aux pays et aux filières Groupe dans la réalisation de leurs travaux et challenge des analyses fournies
Synthèse des résultats au niveau Groupe à destination du CODIR, COMEX et Conseil d’Administration
2) Analyses prospectives sur nos pays et activités, notamment sur les nouveaux business models:
Soutien analytique et méthodologique aux pays dans l’analyse des évolutions marché et dans la modélisation de nouveaux business models ;
Challenge des propositions des pays concernant de nouveaux business models en amont des Comités d’Investissement Groupe et des présentations à la direction générale.
3) Structuration et animation au niveau Groupe d’une veille stratégique et d’une intelligence économique afin d’appuyer la Direction Générale et le COMEX dans ses prises de décision (suivi actif et harmonisé de nos concurrents, analyse de leurs chiffres, consolidation de statistiques, suivi des publications) en lien avec les autres Directions du Groupe.
4) Réalisation, à la demande de la Direction Générale, d’études et de notes de synthèse ad hoc en soutien aux décisions stratégiques et opérationnelles du Groupe.
Profil recherché :
- Diplômé d’un Bac+5 de type IEP, Ecole de Commerce, Ingénieur ou Université.
- Vous bénéficiez d'une expérience d’au moins 8 ans acquise en cabinet de Conseil en Stratégie / Organisation ou sur des postes similaires en corporate. Une exposition à des problématiques Healthcare Services / Dépendance est souhaitable.
- Vous avez une maîtrise des équilibres financiers d’une entreprise et des notions de gestion de risque.
- Vous êtes reconnu pour votre esprit d’analyse et de synthèse, votre rigueur, vos qualités organisationnelles, votre capacité d'adaptation et votre pragmatisme.
- Vous êtes doté(e) d’excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles.
- Un niveau d’anglais courant est exigé, d’autres langues sont un réel plus.